Insatisfacţia românilor în faţa performanţelor slabe ale administraţiilor publice a atins cote alarmante. Se consideră că performanţele în domeniu depind în proporţie de 15% de eficienţa managerilor şi funcţionarilor publici. Restul, de factorii sistemici: politici, constituţionali şi instituţionali. Visăm la un guvern antreprenorial, la importul de principii din managementul afacerilor; birocraţia le ucide în faşă. Noul management public (NMP) pare a răspunde unor probleme ale statului, cum ar fi separarea rolului politicianului de cel al tehnocratului. Din acest punct de vedere, Noua Zeelandă poate servi drept model.
Comentarii recente
Nici o secunda n-am avut impresia, ca atare cu atat mai putin intentia, de a-l ...
Inclin sa va dau dreptate d-le Jora. Daca invocam forma - mestesugit ...
Daca prin societate intelegem interactiunea pasnica dintre oameni, este cat se ...
Aţi reuşit un început de răspuns pe finalul intervenţiei. ...
Desi consider legitima si, pe alocuri, induiosatoare acesta incercare de ...
Raspuns la raspuns: 1) Daca admitem ca jaful denumit pompos impozitare ...
Ma bucura acest articol al profesorului Silviu Cerna, articol (si profesor) pe ...
Pe masura lecturarii lui incepusem sa imi notez cateva intrebari pe care imi ...
Autorul îi răspunde lui Ionuţ: 1. Articolul nu este o pledoarie ...
Într-un stat de drept în care funcționează democrația și ...